Las estadísticas de la STPS arrojan las directrices de su estrategia de inspección ya que son muy marcadas las violaciones recurrentes en los centros de trabajo en México.
En nuestro próximo Foro – Gratuito por única ocasión – te mostraremos cuáles son los errores comunes que, empresarios, administradores y gestores de RRHH comenten que los mantiene en riesgo de multas y sanciones por parte de la autoridad laboral.
Asegura tu acceso cuanto antes y obtén estrategias de fácil implementación que contribuyan a la solidez y continuidad de la empresa.
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El participante podrá identificar las omisiones o faltas administrativas que vulneran más a su centro de trabajo en caso de una inspección de la autoridad o una demanda laboral de personal, así como también conocerá los montos y sanciones posibles que se harían acreedores. De igual manera, obtendrá medidas estratégicas de fácil implementación que disminuyen el riesgo de multas, sanciones y aumentan el grado preventivo de demandas laborales.
DIRIGIDO A:
Administradores, gerentes, jefes departamentales, jefes de oficina, y supervisores de RR.HH., supervisores de seguridad, relaciones industriales y calidad.

