En 2025, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) implementará un nuevo modelo de inspecciones respaldado por el Sistema de Inteligencia de Datos para la Inspección Laboral (SIDIL).
Esto significa que cada incumplimiento será detectado más rápido, con mayor precisión y con menos margen para “errores” de la autoridad.
Las consecuencias: multas millonarias, sanciones graves e incluso el cierre temporal o definitivo de centros de trabajo.
La mayoría de las empresas se enterará tarde de estos cambios y enfrentará inspecciones sin estar preparada.
En 2024, miles de compañías recibieron observaciones y sanciones simplemente por no conocer los nuevos criterios y áreas focales de revisión.
Ahora, con la tecnología y la IA de SIDIL, no habrá lugar para el desconocimiento.
¿Podrá tu empresa responder cuando el inspector toque la puerta?
Asiste a este FORO GRATUITO por ÚNICA OCASIÓN y conoce los objetivos estratégicos, lineamientos y criterios que aplicará la autoridad para disminuir los riesgos de multas y sanciones en tu centro de trabajo.
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OBJETIVO:
Proporcionar a los participantes las herramientas y el conocimiento necesarios para comprender y aplicar las directrices del Programa de Inspecciones 2025 de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), con el fin de asegurar el cumplimiento normativo, minimizar riesgos de sanciones y preparar eficazmente a su organización para cualquier inspección.
DIRIGIDO A:
Administradores, gerentes, jefes departamentales, jefes de oficina, y supervisores de RR.HH., supervisores de seguridad, relaciones industriales y calidad.
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