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Puntos a tratar:
Dirigido a:
• Redefinición de competencia y efectividad • Como pasar del individuo a un equipo efectivo • 3 estrategias para alejar a tu equipo de la incompetencia
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Administradores, gerentes, jefes departamentales, jefes de oficina, y supervisores de RR.HH., relaciones industriales y calidad.
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