Foro Resilencia Organizacional

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Disponible por 7 días continuos a partir de su activación

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En Capacitación Inteligente sabemos que, dentro del ritmo acelerado de Recursos Humanos y la gestión de personal, hay temas que muchas veces no entran en la lista “urgente” … pero sí en la lista “importante”.

Porque creemos que el desarrollo saludable de los profesionales de RRHH, administradores, líderes de equipo y empresarios es la base de empresas más productivas, humanas y funcionales.

En este foro, encontrarás contenido práctico con estrategias pensadas para el entorno real de las PYMES en México y reflexiones que fortalecerán tu liderazgo, tu bienestar y tus resultados.

El participante aprenderá a diseñar y activar proactivamente una cultura de Seguridad Psicológica y alta adaptabilidad que transforma la incertidumbre en ventaja estratégica, y obtendrá una guía estratégica de 4 pilares para liderar con propósito, comunicar con claridad y sostener la energía del equipo, evitando el burnout y asegurando el éxito continuo de la organización en periodos de cambio constante

Administradores, gerentes, jefes departamentales, jefes de oficina, y supervisores de RR.HH., supervisores de seguridad, relaciones industriales y calidad.

-La Resiliencia como Capacidad Colectiva y Necesidad Estratégica

-Comunicación en crisis: El surgimiento del Liderazgo Resiliente

-Cultura de Seguridad Psicológica

-Sostenibilidad del Cambio y Prevención del Burnout

-Guía Estratégica de Liderazgo Resiliente